У Харкові ветерани, які повертаються до цивільного життя, можуть безкоштовно опанувати нову професію за однією зі 161 спеціальності або отримати ваучер на навчання. Про те, які фахи найпопулярніші серед колишніх військових та які бонуси отримують роботодавці за їхнє працевлаштування, розповів директор Харківського обласного центру зайнятості Денис Олійник.

За його словами, одним із найдієвіших інструментів адаптації є програма «Ваучер». Вона покриває вартість навчання у розмірі до 33 280 гривень. Перелік спеціальностей, які можна обрати, включає 161 позицію.

Окрім ваучерів, у системі служби зайнятості діють вісім центрів профтехосвіти, один з яких розташований безпосередньо у Харкові.

«У нашому центрі можна пройти навчання майже за 50 професіями. Якщо ветеран хоче перепрофілюватися або підвищити кваліфікацію, він стає до нас на облік, і ми направляємо його на навчання. Для нього це буде безкоштовно. Якщо потрібного напряму у Харкові немає, ми можемо направити людину до іншого регіону України», — пояснює Денис Олійник.

Часто колишні військові намагаються адаптувати свої армійські навички до мирного ринку праці. Найзатребуванішими зараз є робітничі професії: водії різних категорій, трактористи та комбайнери, електрогазозварники, фахівці з роботи на верстатах, цивільні оператори БПЛА (керування дронами стає дедалі поширенішим у сільському господарстві та геодезії).

Служба зайнятості також пропонує фінансові стимули для бізнесу, який наймає ветеранів. Якщо підприємець бере на роботу учасника бойових дій, який перебуває на обліку як безробітний, держава компенсує частину витрат.

«Роботодавець отримує компенсацію заробітної плати протягом шести місяців. Сума компенсації становить до півтори мінімальні зарплати. Ми намагаємося донести до ветеранів, що вони приходять до працедавця вже з певними перевагами», — наголошує очільник обласного центру зайнятості.

Ознайомитись з усіма можливостями можна на сайті Харківського обласного центру зайнятості.

Читайте новини Харківщини на MediaPort: 2,76 млрд грн штрафів: кожен десятий роботодавець торік не працевлаштовував людей з інвалідністю